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  • 2025C2-G01-DECISIONES DE RECLUTAMIENTO: FORMULACIÓN, IMPLEMENTACIÓN E IMPACTO
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    Bienvenida
    Programa del curso
    Diccionario de competencias. Martha Alles
    Matriz de Contratación
    Semana 1
    Artículo: "La transformación de los recursos humanos frente a la globalización"
    "¿Automatización o aumento? Así se integrará la IA en los empleos del mañana"
    Estos países son los que mejor atraen, desarrollan y retienen el talento
    Video: The World's Most Talent Competitive Countries, 2023
    "El futuro se adelantó y está exigiendo a las organizaciones una reinvención hacia un mayor impacto social"
    GTCI Index 2023
    Gestión del talento humano y nuevos escenarios laborales
    Gestión de recursos humanos
    Mercado laboral en Latinoamérica
    Video: La Selección De Talentos En La Era Digital | Daniel Martinez
    Foro: Brecha laboral y sus causas
    Semana 2
    Capítulo 1: Administración de Recursos Humanos, W.Mondy
    Gestión Glocal de RRHH
    Evolución del reclutamiento: del 1.0 al 4.0
    Seniority y CV
    Plantillas CV: Cronológico, Funcional y Mixto
    Demo de un ATS
    Semana 3
    Artículo: "Caja de herramientas para empresas inclusivas".
    Video: "Retos principales en la gestión de personas"
    Capítulo 3: Diversidad de la fuerza de trabajo, oportunidades equitativas en el empleo y acción afirmativa
    Infografía
    Semana 4
    "Expectativas de empleo para 1T 2025"
    Artículo: "Centennials Latam"
    Estudio "Gentico", 2017
    El Edadismo
    El Mercado Laboral en Latinoamérica y en Costa Rica
    Planificación: Concepto y herramientas
    Semana 5
    "Espacios flexibles son la clave para la atracción de talento"
    Capítulo 2. Libro: "Gestión del talento humano y nuevos escenarios laborales", Y. Armas
    Capítulo 4. Libro "Administración de Recursos Humanos", W.Mondy
    "La verdad sobre la rotación de personal"
    Índice de rotación de personal
    Video: La Matriz 9 Box de Rendimiento y Potencial
    Planeación
    Semana 6
    Reclutamiento Social
    Gestión de recursos humanos
    Reclutamiento Interno
    Liderando la empresa social: reinvención de un enfoque humano
    Matriz de perfil de puestos
    Demo ATS
    Video-currículo
    Semana 7
    Inbound Recruiting (Reclutamiento social)
    Administración de recursos humanos
    Matriz de Contratación
    Ejercicio en sesión sincrónica
    InBound Recruiting (IR)
    Semana 8
    Artículo 1: "Fuerza de trabajo disminuyó en 137mil personas a enero"
    Artículo 2: "Empresas llamadas a replantearse para competir en la atracción, retención y motivación del talento humano"
    Video 3: "Estos son los trabajos que la IA eliminará y hará mejor que tú"
    Artículo 4: "Las habilidades blandas más necesarias para ser contratado, según LinkedIn"
    I Parcial
    Semana 9
    "Análisis de las prácticas de reclutamiento y selección como políticas de gestión del conocimiento"."
    Gestión del talento humano y nuevos escenarios
    Video: LinkedIn Recruiter
    Video: LinkedIn Recruiter
    Video: Cómo atraer candidatos en LinkedIn
    GUIA DE ENTREVISTA DE SELECCIÓN
    Consejos para lograr entrevistas de empleo más exitosas
    Manual para entrevistadores
    CASO: PLAN DE CONTRATACIÓN
    Semana 10
    "La empresa social en un mundo disruptivo"
    25 Preguntas ingeniosas
    Resumen del método STAR
    Ejemplo de Guía de entrevista STAR- Grupo SDH
    Las entrevistas en Amazon
    Consejos para entrevistas en Amazon
    Diccionario de competencias
    Semana 11
    La entrevista bajo el método STAR
    Matriz Guía de Planeación de RyS
    Semana 12
    Test Psicotécnicos: M.Rivera y J.Navas
    Prueba DISC de Personalidad
    Posibles inconsistencias del DISC
    Semana 13
    La socialización organizacional
    Caso: Práctica Entrevista de selección (15%)
    Semana 14
    "Gestión del talento humano y nuevos escenarios laborales"
    "Gestión de Recursos Humanos"
    II Parcial
    Semana 15
    Proyecto final
    Espacio para entrega del trabajo de investigación.
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    2025C2-G01-DECISIONES DE RECLUTAMIENTO: FORMULACIÓN, IMPLEMENTACIÓN E IMPACTO

    • Teacher: STUART ROJAS BARQUERO

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